En 2003, Barbara Boccara & Sharon Krief, entrepreneuses et créatives, se plongent dans ce défi de créer ba&sh et son vestiaire idéal où toutes les femmes pourraient s’exprimer avec modernité, simplicité et chic.

ba&sh est animée depuis toujours par un audacieux esprit de sororité. Avec près de 300 points de vente dans le monde et présente dans plus de 40 pays sur l’ensemble des continents, ba&sh connait une expansion internationale fulgurante.  

C’est en mai 2022 que la marque accueille la prise de participation du fonds français HLD aux côtés des actionnaires historiques, poursuivant ainsi son ambitieux développement. Référence de la « smart-fashion », ba&sh se place à la pointe de l’innovation et multiplie les engagements responsables. Bien plus qu’une marque, ba&sh est une maison dynamique, qui souhaite couvrir les thématiques sociales, environnementales et sociétales de demain.

Au travers de son programme « Walk on the bright side », ba&sh est une entreprise certifiée B Corp™ avec un score total de 98 points. 
Découvrez nos engagements : https://www.ba-sh.com/sustainability.html

Rejoindre ba&sh c’est vivre une aventure de mode et humaine, relever des challenges mondiaux, devenir global, affirmer sa singularité et participer à un succès entrepreneurial.

Au sein de l'équipe Digital, vous rapportez directement à la Directrice e-commerce & marketing digital. Vous assurez le pilotage de la performance e-commerce Europe et la continuité des projets stratégiques, en garantissant une exécution opérationnelle efficace et un alignement transverse avec les équipes internes et partenaires.

Vos missions sont les suivantes : 

Pilotage de la performance e-commerce 

• Suivre et optimiser les KPIs (CA, conversion, panier moyen, taux de retour…)
• Piloter le P&L e-commerce Europe et identifier des leviers d’amélioration de la rentabilité
• Analyser les performances et produire des reportings réguliers
• Définir et mettre en œuvre des plans d’action business

Gestion opérationnelle des sites 

• Garantir la performance et la qualité des sites (évolutions, bugs, TMA)
• Piloter l’animation commerciale (campagnes, merchandising, contenus)
• Assurer le bon déploiement du plan marketing

Coordination & management 

• Assurer l’alignement entre e-commerce, retail et équipes transverses
• Participer au management de l’équipe e-commerce (organisation, rituels, priorisation)
• Piloter et challenger les partenaires externes (tech, acquisition, e-partenaires)

Développement business & partenaires 

• Suivre et développer les e-partenaires (performance, opérations commerciales, relation)
• Optimiser les leviers de croissance (assortiment, stock, activation commerciale)

Contribution aux projets stratégiques 

• Participer aux projets structurants (replatforming, développement e-partenaires)
• Apporter une vision business orientée rentabilité et scalabilité
• Contribuer aux réflexions et plans d’action associés

Par ailleurs, vous veillez au respect de la politique RSE de ba&sh et incarnez cet engagement au quotidien.

Cette liste n’est pas exhaustive et sera susceptible d’évoluer avec le développement de ba&sh.

Vous vous reconnaissez dans ce parcours :

• Formation supérieure (Bac +4/5) en e-commerce, marketing digital, business ou équivalent
• Expérience confirmée en e-commerce, idéalement dans la mode ou le retail (pilotage business + opérationnel)
• Disponibilité pour un CDD de 7 mois à partir de juillet 2026 dans le cadre d'un remplacement de congé maternité

Vous vous démarquez pour votre :

• Forte capacité analytique et orientation résultats

• Compétences en gestion de projet et coordination transverse

• Leadership et capacité à structurer une équipe dans un contexte de transition

• Bon relationnel et envie de travailler en équipe dans un environnement international et dynamique.

Vous maitrisez : 

• Les enjeux digitaux 
• Aisance avec les outils digitaux : CMS (Salesforce Commerce Cloud est un plus), Google Analytics, Excel/Sheets
• Connaissance des problématiques CRO (AB Tasty & Content Square) est un plus
• L’anglais couramment

Nous vous offrons :

• Politique de télétravail
• Titres-restaurant via Swile
• Remises préférentielles sur nos collections
• Mutuelle d'entreprise, individuelle ou familiale
• Prise en charge de 50% de votre abonnement de transport ou indemnisation de vos trajets en vélo
• Eligibilité à la participation sociale d'entreprise
• Parcours de parentalité en partenariat avec « Bliss at Work »
• Formations tout au long de votre carrière
• Evènements d’entreprise toute l’année
• Cours de Yoga, Pilates et Fitness hebdomadaires

ba&sh n’attend plus que vous !

Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force. Nous nous engageons à la cultiver sous toutes ses formes (genres, âges, nationalités, cultures, croyances religieuses, orientations affectives, …).
En tant qu'employeur qui positionne l’égalité des chances au cœur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons l'ensemble des candidatures qualifiées et compétentes, sans distinction.
Nous nous engageons à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque collaborateur développe un fort sentiment d’appartenance.