En 2003, Barbara Boccara & Sharon Krief, entrepreneuses et créatives, se plongent dans ce défi de créer ba&sh et son vestiaire idéal où toutes les femmes pourraient s’exprimer avec modernité, simplicité et chic.

ba&sh est animée depuis toujours par un audacieux esprit de sororité. Avec près de 300 points de vente dans le monde et présente dans plus de 40 pays sur l’ensemble des continents, ba&sh connait une expansion internationale fulgurante.  

C’est en mai 2022 que la marque accueille la prise de participation du fonds français HLD aux côtés des actionnaires historiques, poursuivant ainsi son ambitieux développement. Référence de la « smart-fashion », ba&sh se place à la pointe de l’innovation et multiplie les engagements responsables. Bien plus qu’une marque, ba&sh est une maison dynamique, qui souhaite couvrir les thématiques sociales, environnementales et sociétales de demain.

Au travers de son programme « Walk on the bright side », ba&sh est une entreprise certifiée B Corp™ avec un score total de 98 points. 
Découvrez nos engagements : https://www.ba-sh.com/sustainability.html

Rejoindre ba&sh c’est vivre une aventure de mode et humaine, relever des challenges mondiaux, devenir global, affirmer sa singularité et participer à un succès entrepreneurial.

Au sein de l’équipe Direct To Consumer, vous rapportez directement au Responsable Marketing Digital. 

Vos missions sont les suivantes :

• Piloter les agences média afin d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires, de trafic et de rentabilité, dans une logique d'optimisation continue des performances (ROAS, engagement, conversion).
• Définir les briefs des campagnes publicitaires en collaboration avec les équipes CRM, Brand Content, E-commerce et Social Media.
• Assurer la mise en ligne, le suivi et l'optimisation des campagnes.
• Garantir le pilotage des flux produits Google Shopping et coordination avec notre agence gestionnaire
• Contribuer à l'amélioration de la conversion et de la rétention clients en lien avec les équipes CRM.

• Coordination avec notre agence SEO et les équipes internes.
• Identification des opportunités SEO autour des collections, catégories et temps forts de la marque.
• Gestion de la roadmap de création et d'intégration des contenus
• Suivi des performances SEO et des principales évolutions de trafic et de positionnement sur nos marchés principaux
   

• Suivre les principaux KPI des leviers d'acquisition selon une méthodologie d'attribution et de contribution.
• Développer des méthodes de pilotage permettant l'optimisation continue des performances (trafic, conversion, rétention).
• Garantir la fiabilité des données et du tracking dans Google Analytics, notamment le suivi des campagnes d'acquisition et la qualité des remontées de données.
• Réaliser les reportings et les bilans de campagnes (ponctuels, hebdomadaires et mensuels).

• Collaborer avec les équipes Brand Content afin d'anticiper les besoins créatifs des campagnes.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes CRM et E-commerce afin de soutenir la conversion, la fidélisation et la personnalisation des parcours clients.

Par ailleurs, vous veillez au respect de la politique RSE de ba&sh et incarnez cet engagement au quotidien.

Cette liste n’est pas exhaustive et sera susceptible d’évoluer avec le développement de ba&sh.

Vous vous reconnaissez dans ce parcours :

• Formation supérieure en commerce ou en digital
• Intérêt prononcé pour le secteur de mode, du luxe et du retail
• Entre 2 et 3 années d’expérience sur un poste similaire en traffic manager, en entreprise ou en agence
• Disponible pour un CDD de 4 mois, à partir d'octobre 2026

Vous vous démarquez pour votre :

• Esprit d'analyse et orientation résultats
• Rigueur, organisation, dynamisme et autonomie
• Bon relationnel et envie de travailler en équipe

Vous maitrisez : 

• Parfaitement Google Analytics, Meta Business Manager et l'utilisation des réseaux sociaux
• Le Pack Office (Word, Excel…) et Data Studio
• L’anglais couramment

Nous vous offrons :

• Titres-restaurant via Swile
• Remises préférentielles sur nos collections
• Mutuelle d'entreprise, individuelle ou familiale
• Prise en charge de 50% de votre abonnement de transport ou indemnisation de vos trajets en vélo
• Eligibilité à la participation sociale d'entreprise
• Parcours de parentalité en partenariat avec « Bliss at Work »
• Formations tout au long de votre carrière
• Evènements d’entreprise toute l’année
• Cours de Yoga, Pilates et Fitness hebdomadaires

ba&sh n’attend plus que vous !

Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force. Nous nous engageons à la cultiver sous toutes ses formes (genres, âges, nationalités, cultures, croyances religieuses, orientations affectives, …).

En tant qu'employeur qui positionne l’égalité des chances au cœur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons l'ensemble des candidatures qualifiées et compétentes, sans distinction.

Nous nous engageons à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque collaborateur développe un fort sentiment d’appartenance.